当協会では、ポジティブ心理学の知見と手法に基づき、
企業研修を行っております。
御社の課題や目標に応じて、オリジナルのプログラムを作成いたします。
研修と合わせて、経営者や社員の皆様向けのコーチングも行っております。
日本ポジティブ教育協会の
企業研修の特徴
1.
ポジティブ心理学の専門家がご相談をお受けし,プログラムを作成いたします。
2.
企業研修の実績豊富な講師を派遣いたします。
実績例:シティーグループ証券株式会社様、
ウィリス・タワーズワトソン株式会社様など多数
3.
アセスメント(効果測定)を行い、研修効果や今後の課題を科学的に分析しフィードバックいたします。
4.
働きがい、メンタルヘルス、ウェルビーイング、モチベーション、女性活用、若手研修など、様々な内容の研修に対応しております。
長期に渡るサポートから、スポットの課題解決まで幅広くご活用いただいております。
人事対象 ポジティブ心理学の知見を組織開発に応用し、ポジティブな関係性を築くためのポジティブ・アプローチによる研修。
記事内容はこちらから入社3年目・4年目の社員様対象の研修会 ポジティブ心理学の知見を組織開発に応用し、「変化に対応できる柔軟なマインドを育てる」をテーマに研修を実施。
記事内容はこちらからマネージャー向けオンラインコーチングセッション 管理職向けに、部下とのコミュニケーションスキル向上、職場の働き方改革へのアプローチなど、一人一人が持つ課題や目標に応じて、ポジティブ心理学の知見をベースとしたコーチングセッションを実施。1名につき5回のコーチングセッション。
記事内容はこちらからご相談、ご依頼の場合は、依頼書に必要事項をご記入の上、協会事務局までお問い合わせ・お申し込み下さい。
担当者から2〜3営業日以内にご連絡をいたします。
職場における日々の人間関係や職場での大きな変化や困難に対応できるマインドを育てます。
講演テーマ | 困難に負けない心(レジリエンス)を育てよう |
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対象者 | 新入社員研修、若手研修、管理職研修など |
講演者 | 当協会代表理事または理事 |
形式 | 講演スタイル・90分〜 研修スタイル(ワークショップ):半日研修、1日研修 |
内容 | ネガティブ感情との付き合い方を身につけ、日々のメンタルケアを行う方法から、日常的にレジリエンスを育てる方法を身につけていきます。 |
強みとアプリシエイティブ・インクワイアリー(対話型組織開発)、
ポジティブ心理学の手法を使い、それぞれの強みを発掘し、強みをベースとしたチームビルディングを行います。
講演テーマ | ポジティブ・アプローチによる組織活性(チームビルディング編) |
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対象者 | 社員研修 |
講演者 | 当協会代表理事または理事 |
形式 | ワークショップ 3時間~ |
内容 |
五感を使い、お互いの強みを引き出し、活用する強みベースのチームビルディングを行います。 課題やチームの特徴によって様々な手法を組み合わせて、オリジナルのプログラムを作製しています。 |
強みとアプリシエイティブ・インクワイアリー(対話型組織開発)や
ジョブ・クラフティング等、ポジティブ心理学の手法を使い、組織の課題を解決し、さらに理想とする組織へ導きます。
ウェルビーイング、モチベーション向上、働きがい推進などにご活用ください。
講演テーマ | ポジティブ・アプローチによる組織活性(働きがい向上編) |
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対象者 | 社員研修、教員研修など |
講演者 | 当協会代表理事または理事 |
形式 | ワークショップ 3時間~ |
内容 |
強みベースのチームビルディングを行った上で、職場における働きがいやモチベーション向上を行い、組織を活性化し、生産性向上を目指します。 ※課題によって様々な手法を組み合わせて、オリジナルのプログラムを作製しています。 |
上記の研修は一例となります。
御社のお悩みを是非お聞かせください。
1.
下記から申込書をダウンロードして下さい。
申込書はこちら2.
申込書に必要事項を記入し、キャンセル規定をご確認の上、メール(添付)で送付して下さい。
3.
1~2日以内に担当者から指定のメールアドレスにお返事をいたします。
4.
担当者様との電話または会議での打ち合わせの上、日時・内容・講師費用などを確定します。
5.
講演または研修を実施、終了後に終了確認書に担当者様からの署名をいただきます。
6.
当協会から講師料と旅費などの請求書を発行、期日までにお支払いをお願いいたします。
キャンセルされた場合は、以下のキャンセル料がお客様に発生します。
・講演会、研修開始日から起算して3週間以内の場合:講師費用の50%
・講演会、研修開始日から起算して2週間以内の場合:講師費用の100%